Lexique Action citoyenne

Actions citoyennes

Action citoyenne
Action réalisée par une entreprise ou une organisation au delà de sa vocation principale en vue de favoriser l'harmonie et la performance de son environnement physique ou social (quartier, ville, territoire... "cité"). exemples - critères

Charte
Engagements que prennent un ensemble d'acteurs dans un but commun. L'efficacité de la charte se mesure au caractère participatif de la conception, au caractère concret et mesurable du contenu, à l'application exemplaire des protagonistes et à la maintenance active et contrôlée de son impact.

Citoyenneté Collective
Différente de la citoyenneté individuelle , la citoyenneté collective concerne les actions engagées en faveur de l'environnement , par une entreprise ou une organisation (école, faculté, hôpital, orchestre, ..etc. )

Voir aussi

Commerce équitable
Forme de commerce mondial assurant une rémunération équitable des petits producteurs dans les P.V.D. sous réserve qu'ils respectent des conditions humaines de travail.Exemple : label "Max Havelaar" (héros hollandais du XVIIème Siècle) pour le café, le thé, le cacao ou label "Step" pour les tapis artisanaux.
Cette forme de commerce dont le succès repose en grande partie sur les consommateurs, est encore embryonnaire en France, mais se développe depuis plusieurs années en Europe du Nord.

Critères d'Action Citoyenne
Pour éviter à la fois la philanthropie, contraire à la vocation économique d'une entreprise , la récupération sordide de la misère humaine et pour être juste et efficace, une Action Citoyenne engagée par une entreprise ou une organisation doit être :
1. Utile à l'environnement,
2. Pérenne,
3. Authentique dans la démarche,
4. Cohérente avec sa vocation, son environnement, sa culture, ses moyens,
5. Participative avec les salariés et les actionnaires,
6. Partenariale avec d'autres organisations et avec les gens,
7. Fructueuse pour toutes les parties.
Ces 7 critères sont repris chaque année par le Comité d' agrément d'ALLIANCES pour déterminer ses prix d'action citoyenne.

Déontologie
Selon J. de MAILLARD,Président du Tribunal Correctionnel de Blois, la déontologie est une norme à espace corporatiste communautaire et sanctionnable , donc différente de la Morale ou de l'Ethique.

Développement Durable
Forme de développement qui respecte l'homme et la nature et qui laisse notamment aux générations futures toutes leurs chances de réaliser leur propre développement.S'applique à une région, un pays ou aux entreprises, lesquelles commencent à assumer ce vocabulaire jusqu'ici utilisé par les militants écologistes. Contre exemple : un Etat surendetté ou une Entreprise polluante n'assure pas un développement durable.

Domaines de Citoyenneté Collective
Le souci pour une Entreprise ou une organisation de participer à la performance ou à l'harmonie de son "territoire" peut se manifester dans les domaines suivants :
1ère priorité et 1ère responsabilité : assurer la vocation et le développement rentable et durable de sa propre organisation.
Autant à l'intérieur qu'à l'extérieur, l'Entreprise peut également
1.aider à l'éducation,
2.développer le tissu économique,
3.favoriser le maintien et la création d'emplois,
4.protéger son environnement physique,
5.participer au développement de la "Cité" (mécénat, sponsoring, activités consulaires, syndicales, politiques),
6.participer au commerce éthique ou équitable,
7.Lutter contre l'exclusion
Exemples dans des catégories à voir dans le chapitre "Actions citoyennes"

Entreprise Responsable
Entreprise qui contrôle et réduit les nuisances que peuvent générer ses activités et qui estime pouvoir jouer un rôle dans la "communauté" , au delà de sa vocation principale.

Ethique
Un ensemble de comportements qui fait que l'on est heureux de vivre ensemble. Pour y parvenir une Ethique d'Entreprise doit intégrer dans "l'ensemble" tous les partenaires et les faire participer à la conception autant qu'à l'application. A défaut s'abstenir !

Ethique sur l'étiquette
Collectif réunissant depuis 1995 différentes organisations caritatives ou syndicales et des réseaux de distribution en vue de mobiliser les consommateurs sur l'origine sociale des produits, essentiellement textiles (respect des normes du B.I.T., interdiction du travail forcé et celui des enfants, liberté syndicale..etc)

Globalisation
Concept selon lequel l'économie n'étant plus limitée par les états ni par les cultures ou réglementations spécifiques, concerne d'emblée et naturellement la totalité du monde, transformé en marché libre et où s'appliquerait un système commun de pensées et de méthodes.
Compte-tenu de son importance économique, l'influence américaine apparaît actuellement dominante dans ce système.

Micro-crédit
Consiste à accorder des prêts à des populations pauvres et exclues des systèmes bancaires traditionnels afin de les aider à développer une activité économique autonome et assurer leurs survie.
Il représente une alternative aux usuriers locaux et s'accompagne d'autres services financiers ou sociaux.
Né au Bangladesh dans les années 70, le micro crédit appuie sa pérennité financière sur des valeurs culturelles locales et s'impose de plus en plus comme un moyen efficace et responsabilisant de lutter contre la pauvreté, notamment dans les pays à économie "informelle" .

Mondialisation
Cette nuance française au mot globalisation exprime notamment les nouvelles possibilités géographiques de distribution et de production , hors des lieux de décision et de conception.
Cette notion soulève les problèmes sociaux de délocalisation de la main-d'œuvre, douloureux pour les uns et bénéfiques pour les autres.

Morale
La morale est une norme de comportement non territoriale, non sanctionnable mais universelle. Différente, l'éthique est pour lui une obligation, auto décidée, auto appliquée, ni sanctionnable, ni commune.Voir Ethique et Déontologie.

Opportunités
Contrairement à l'engagement individuel, qui peut être désintéressé, la responsabilité sociale de l'Entreprise (ou citoyenneté "collective") bénéficie d'opportunités ou de retombées en termes de sécurité, de "mieux disant" social, de fiscalité, d'adhésion du personnel et d'image sur le consommateur. Cette citoyenneté n'étant pas désintéressée, n'est donc pas d'ordre moral.

Performance globale
Concept selon lequel le progrès d'une Entreprise est tout aussi dépendant de la qualité et de la performance de son environnement (infrastructure, éducation, recherche, fiscalité) que de ses propres compétences (management, fabrication, marketing). D'où la préoccupation des Entreprises "éclairées" et "responsables" de participer à l'harmonie et à la performance de leur environnement (quartier, commune, région, territoire).

Taxe Tobin
Système de taxation mondiale proposée par James TOBIN, Prix Nobel de l'Economie en 1981, qui s'applique aux mouvements de capitaux inter-pays (dont 90 % sont uniquement spéculatifs) et qui permet de réduire l'instabilité monétaire et de financer le développement des P.V.D., réduisant ainsi une inégalité grandissante entre pays pauvres et riches.
Ce projet , de plus en plus populaire (soutenu en France par l' A.T.T.A.C. : Association pour la taxation des transactions financières pour l'aide aux citoyens), est habituellement considéré par les autorités politiques et financères comme irréaliste et inapplicable.

Territoire
Zone géographique homogène et cohérente où une Entreprise trouve ses racines, sa culture, son origine et l'essentiel des moyens exogènes dont elle a besoin pour fonctionner et progresser.
Dans le phénomène actuel de mondialisation, les territoires performants favorisent le développement des Entreprises qui en font partie.

Valeurs humaines
Exemple de 5 valeurs développées par la Fondation INEVAL en management d'entreprise, avec la satisfaction de tous les acteurs :La Vérité, le Travail bien fait, la Paix intérieure, le Respect des Partenaires, l' Amour des Autres.